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打工vs種植，管理樹與管理人，你愿意做什么樣的老板？

        現(xiàn)在社會各行各業(yè)的競爭越來越厲害，國際社會也是動蕩不定。

        打工的也只是老板的臨時工，簽  了合同的就叫做長工，實際上你卻要什么事都聽老板的。你不干了，跟老板一點責(zé)任都沒有，除非企業(yè)倒閉�，F(xiàn)在大部分都是80后了，一個月賺個3000左右，除了吃喝住，到頭來什么也剩不下。無論你工作多少努力，你所創(chuàng)造的財富是屬于老板的。跟你一點關(guān)系都沒有。

論形式，國家現(xiàn)在把地給你了。也只有70年的經(jīng)營權(quán)。70年后如果沒有人經(jīng)營了，還是屬于國家。所以我們唯一可以利用的只有這短短的30幾年時間。

論長久，打工不如種樹。打工給老板打。一年一年，全是給老板做貢獻。

種樹是自己的。30－50年全部無償奉獻。國家現(xiàn)在也鼓勵多種樹。凡是超過50畝以上的，只要申報，都有補貼。

論自由：打工需要按老板的要求幾點上班，幾點下班。種植可以自己自由支配。論利益：打工一月3000，不吃不喝，一年36000元。

種植10畝果園，像今年蘋果市場，套袋5萬以上。就能收入5萬。如果種植核桃之類的。10畝收入5000斤算，按最低價格10元一斤。也是5萬元。再加上中間可以種點菜什么的，基本上就不用買了，這又是一筆不少的開支。

照這么分析。要么你做個老板，要么你自己種點樹。其實自己種點樹也是那么多樹的老板，樹還是很聽話的。管理樹與管理人，你愿意做什么樣的老板？