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坐火車遇到一印度人，他也閑著沒事，用中文和我聊哪個國家有文化。 我說中國的筷子你會用么？ 他說，用手抓才是最正確的吃飯方式，而且不受制于食物，啥都可以用手抓。 我這個人就愛專治各種不服，到了站我就果斷帶他去吃了頓火鍋。

深圳市肯達(dá)信企業(yè)管理顧問有限公司

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專業(yè)提供：

1）歐、美、日、韓客戶社會責(zé)任、質(zhì)量、反恐、環(huán)安  衛(wèi)驗廠咨詢、培訓(xùn)等服務(wù)；

2）為企事業(yè)單位量身定制eicc\sa8000\eti(smeta,sedex注冊)\bsci\ics\wrap等社會責(zé)任管理體系;

3）iso類管理體系建立：

3.1 質(zhì)量管理體系：如：iso9001、iso22000、iso13485、tl9000、ts16949、iso27001、iso20000、as9100、gmp、gmpc、gap、gsp等；

3.2 環(huán)境與碳服務(wù)類：iso14001、fsc、pefc、iso14064、iso14067、pass2050、ems等；

3.3 職業(yè)（健康）安  全類：\ohsas18001、hse、ehs

3.4 綜合與其他：ehs、hse、qhse等。

4）管理咨詢與培訓(xùn)：如：執(zhí)行力、精益生產(chǎn)、六西格瑪、流程再造（改造）、人力資源管理等。

bsci驗廠

bsci驗廠是指bsci（business social compliance initiative），即倡議商界遵守社會責(zé)任組織對bsci組織成員的全球供應(yīng)商進(jìn)行的社會責(zé)任審核，主要包括：遵守法律、結(jié)社自由和集體談判權(quán)利 、禁止歧視 、補(bǔ)償 、工作時間

、工作場所安  全 、禁止使用童工、禁止強(qiáng)迫勞工 、環(huán)境和安  全等問題 。目前bsci吸納了來自11個國家的180多個會員，大多數(shù)是歐洲的零售商和采購商，他們會積極主動的推動他們在世界各國的供應(yīng)商接受bsci驗廠以改善他們的人權(quán)狀況。

背景

2003年3月總部設(shè)在比利時布魯塞爾的對外貿(mào)易協(xié)會fta正式成立了倡議商界遵守社會責(zé)任組織bsci，目的是為歐洲商界遵守社會責(zé)任計劃制定出執(zhí)行措施和程序。bsci吸納了來自11個國家的180多個會員，大多數(shù)是歐洲的零售商和采購商，他們會積極主動的推動他們在世界各國的供應(yīng)商接受bsci驗廠以改善他們的人權(quán)狀況。

支持買家：大多數(shù)是歐洲的零售商和采購商。如ave，coop，hema，ica，jc，lidl，aldi，lindex，m&s，mgb，perry

sport，tom

tailor，the cotton group等等。完整的列表可以向我索要。

適用范圍：所有行業(yè)。

定義

bsci驗廠是指bsci（business social compliance

initiative），即倡議商界遵守社會責(zé)任組織對bsci組織成員的全球供應(yīng)商進(jìn)行的社會責(zé)任審核，主要包括：遵守法律、結(jié)社自由和集體談判權(quán)利、禁止歧視 、補(bǔ)償 、工作時間 、工作場所安  全 、禁止使用童工、禁止強(qiáng)迫勞工 、環(huán)境和安  全等問題 。

通過bsci一個認(rèn)證可以應(yīng)付不同的客人，減少國外客戶對供應(yīng)商的第二方審核，節(jié)省費用；建立國際公信力，提高企業(yè)形象；使消費者對產(chǎn)品建立正面情感；穩(wěn)固與采購商的合作，并拓寬新市場。

特點

bsci認(rèn)證被許多歐洲品牌及零售商比如c&a、coop、esprit、metro

group及obi均認(rèn)可。

bsci認(rèn)證為所有國家的所有公司提供標(biāo)準(zhǔn)化的管理方式；對零售商，進(jìn)口商和制造商開放；適用所有消費產(chǎn)品生產(chǎn)工廠； 提供數(shù)據(jù)庫、信息共享、優(yōu)化程序的協(xié)調(diào)作業(yè)。

優(yōu)點

履行客人的要求。

一個認(rèn)證應(yīng)付不同的客人 –

減少不同的買家在不同時間來進(jìn)行驗廠的次數(shù)。

提升工廠的形象及地位。

指導(dǎo)并咨詢零售業(yè)公司管理層、提升管理系統(tǒng) 。

改善與員工的關(guān)系。

提高生產(chǎn)力從而提高利潤。

最小化潛在的商業(yè)風(fēng)險比如工傷乃至工亡，法律訴訟或者是失去訂單。

在經(jīng)濟(jì)上支持供應(yīng)商落實改善社會標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵政府采取行動、雙邊開發(fā)援助并促使國際組織參與其中，為長期的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

參與條件

只有已經(jīng)通過sai合格水平鑒定并由bsci選定的獨立的審核公司才會受托實施bsci社會責(zé)任審核。這保證了最佳的審核質(zhì)量，同時也避免昂貴及作風(fēng)官僚的鑒定方式。

除了sai認(rèn)證外，fta所選定實施bsci社會責(zé)任監(jiān)督的審核公司必須達(dá)到某些先決條件，并遵守一定的條件。

bsci認(rèn)證所選定的審核公司必須存在于最重要供應(yīng)商所在的地區(qū)，并有足夠的代理機(jī)構(gòu)來實施監(jiān)督和審核活動。這在區(qū)域特有經(jīng)驗以及審核過程最佳化這兩個方面都是必需的條件。

審核公司必須和bsci簽  訂書面合同，制定雙方合作的合同條款

bsci要求

一、管理層責(zé)任：

1. 通知管理人員和供應(yīng)商bsci行為守則的內(nèi)容。

2. 在公司組織內(nèi)部建立責(zé)任機(jī)制處理所有關(guān)于bsci行為守則的問題。

3. 任命一名或多名管理人員負(fù)責(zé)落實bsci行為守則。

4. 監(jiān)控公司遵守bsci行為守則的情況，并在公司場所內(nèi)落實必要的改變。

二、員工意識：

1.向員工聲明其支持bsci行為守則的原則，向其員工及其分包商員工說明并講授有關(guān)bsci行為守則的內(nèi)　容。公司必須將bsci行為守則完全翻譯成合適的本地語言，并將其貼在工廠和其它經(jīng)營場所的顯著位置。必須以員工可以理解的語言向員工口頭介紹有關(guān)bsci行為守則和給予有關(guān)資料。

2. 定期讓員工接受關(guān)于工作場所安  全的訓(xùn)練，以及讓他們了解其活動對人類和環(huán)境的影響。

三、保留記錄：

1.保留對所有員工的姓名、年齡、工作時間和工資，并使這些記錄在bsci審核員要求時可以隨時交出。

2. 記錄所有危險物品和有潛在危害物的地點。

3.監(jiān)控和保養(yǎng)安  全設(shè)備和用具。

4. 不斷更新相關(guān)法定要求和規(guī)章的文件記錄。

四、投訴和糾正措施：

1.指派一名員工負(fù)責(zé)處理有關(guān)bsci問題的投訴。

2.記錄及調(diào)查員工或第三方有關(guān)bsci問題的投訴，并報告這些投訴以及對它們所采取的必要糾正實施。

3.準(zhǔn)備好采取必要糾正措施的資源。

4. 避免向那些對bsci行為守則提出意見的員工采取開除或其它紀(jì)律處罰。

五、供應(yīng)商和分包商：

1. 將采用社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)和遵守bsci行為守則定為跟供應(yīng)商簽  訂所有合同的條件。

2. 要求供應(yīng)商定期報告他們實施bsci行為守則的進(jìn)度。

3.監(jiān)控：

4. 為bsci成員提供有關(guān)其活動和生產(chǎn)場所的信息。

5. 容許代表bsci成員的組織在任何時間、不論有否提前通知的情況下審核他們及其分包商的經(jīng)營場所。

6.不遵守的后果： 如果供應(yīng)商未能達(dá)到bsci行為守則的要求，以及如果在充分的時間內(nèi)未能就解決方案達(dá)成一致并落實執(zhí)行，bsci的成員可以選擇停止當(dāng)前的生產(chǎn)，取消相應(yīng)的合同，暫時取消未來的合同及/或終止與該供應(yīng)商的商業(yè)關(guān)系。如果審查結(jié)果表明供貨商未完全遵守bsci行為守則，供應(yīng)商必須立即采取指定的糾正措施。供應(yīng)商將與審核員商定實施糾正措施的時限，但不得超過12個月。如果以前以不符合而被排除的供應(yīng)商后來表明其可以完全遵守bsci行為守則，原則上可以恢復(fù)先前的商業(yè)關(guān)系.