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   相信大家看到標(biāo)題都想到是什么事情。就是近幾天大家熱烈討論的萬(wàn)科工會(huì)起訴寶能系的事情。

   簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是寶能系通過(guò)增持萬(wàn)科a股試圖控制萬(wàn)科，遭遇萬(wàn)科各種抵制，2016年7月，萬(wàn)科工會(huì)起訴寶能系，要求確認(rèn)增持無(wú)效，并限制寶能系行使股東權(quán)利。寶能系提出管轄權(quán)異議，后分別被羅湖法院和深圳中院裁定駁回。目前案件還在一審中，增持是否有效尚無(wú)定論。

   深圳中院裁定駁回的時(shí)間是2016年9月，為什么時(shí)隔將近半年，近才引發(fā)熱烈關(guān)注呢？原因是前幾天朋友圈流傳的一篇微信，斬釘截鐵的告訴大家，法院已經(jīng)判決寶能系增持無(wú)效，寶能系已經(jīng)全面敗退，后續(xù)可能引發(fā)重大連鎖反應(yīng)，并給大家分析了各種套路。第二天就發(fā)現(xiàn)這是自擺烏龍，作者把駁回管轄權(quán)異議的裁定書(shū)當(dāng)成了判決增持無(wú)效的判決書(shū)。

   當(dāng)然，也有人說(shuō)這哪里是自擺烏龍，哪里是法盲，這是更深的套路，目的是重新借此引爆輿論，影響宏觀走向，實(shí)現(xiàn)其他目的。

   其中涉及很多問(wèn)題，比如萬(wàn)科工會(huì)能否持有上市公司股權(quán)、是否有資格作為本案的原告、增持行為是否有效、股東權(quán)利能否行使、管轄權(quán)異議是否應(yīng)被駁回等。這些問(wèn)題很重要，但不是咱們今天討論的主題。

咱們今天討論的主題是：萬(wàn)科工會(huì)維護(hù)了誰(shuí)的利益？

   有人說(shuō)，萬(wàn)科工會(huì)是被管理層利用維護(hù)管理層的利益，目的是幫萬(wàn)科管理層爭(zhēng)取時(shí)間，增加寶能系的增持成本；有人說(shuō)萬(wàn)科工會(huì)作為股東維護(hù)的是自己的利益；也有人說(shuō)萬(wàn)科工會(huì)是接受大多數(shù)職工委托維護(hù)大多數(shù)職工的利益，各種說(shuō)法莫衷一是。

所謂的復(fù)雜背景、各種套路咱們暫且不說(shuō)，就事論事，我覺(jué)得可以從兩個(gè)方面來(lái)看：

    從形式上來(lái)看，萬(wàn)科工會(huì)是以股東的名義起訴，訴求是確認(rèn)寶能系增持萬(wàn)科a股無(wú)效，并且限制寶能系行使股東權(quán)利，理由是增持行為違反了《證券法》及《上市公司收購(gòu)管理辦法》中的報(bào)告義務(wù)和信息披露義務(wù)。

   簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是一個(gè)股東認(rèn)為另一個(gè)股東損害了自己的利益，然后向法院起訴。這里的自己的利益從形式上來(lái)看，顯然指的是萬(wàn)科工會(huì)的利益。所以，從形式上來(lái)看，這就是一個(gè)損害股東利益糾紛，和職工維權(quán)沒(méi)有直接的因果關(guān)系。

   從實(shí)質(zhì)上來(lái)看，根據(jù)坊間傳言和有關(guān)分析，起訴的原因是廣大職工擔(dān)心寶能系控制萬(wàn)科之后損害職工利益，因此委托萬(wàn)科工會(huì)通過(guò)股東訴訟的方式，間接維護(hù)職工利益。

形式上的邏輯關(guān)系有起訴狀作為依據(jù)，實(shí)質(zhì)上的分析和猜測(cè)目前只是一種可能性。

真相到底是什么？可能當(dāng)事人都未必能完全說(shuō)清楚，的辦法，還是留給時(shí)間來(lái)檢驗(yàn)吧。

我司簡(jiǎn)介：

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